Glej, malo vecji denar. Jaz dobim v A 14.000eur neto vec, kot sem dobil v Sloveniji. Da o moznosti penzike ne govorim. Ce je to zate malo vecji denar, prav. Zame je konkretna razlika, ki meni in druzini omogoca marsikaj. Plus otroski 200eur mesecno vec itd.
Goljufije delodajalcev, ki se dogajajo pri nas
- Ustvarjalec teme Jado
- Začetni datum
Glej, malo vecji denar. Jaz dobim v A 14.000eur neto vec, kot sem dobil v Sloveniji. Da o moznosti penzike ne govorim. Ce je to zate malo vecji denar, prav. Zame je konkretna razlika, ki meni in druzini omogoca marsikaj. Plus otroski 200eur mesecno vec itd.
Se pa strinjam, da A ni tak raj. Je polno izigravanja pravil in tudi izkoriacanja delavcev. Redno berem njihove casopise in vem. Lahko s popolno zagotovostjo zatrdim, da bi ob dolocenih situacijah slovenski delavec ze zdavnaj dal odpoved, ce bi delal pod istimi pogoji in za slovensko placilo. Zdaj se pac marsikaj pozre, samo da prineses tisti neki euro vec domov familiji. To so dejstva. Ni vse roznato tam. Oh ne.
Seveda pa imamo tudi mi Jugosi delavske pravice.. edino opažam pri sodelavcih Slovencih, da jih je "strah" se branit, saj takega dela za tak denar pa ni kje za dobit. No, pa marsikaterem slovenceljnu stopi denar v glavo - prekreditiranje izven zmožnosti - vsega možnega je videt..
Načeloma pa je v določenih branžah, če ne kar vseh bolje plačano delo kot v Sloveniji. Pa je odvisno od ljudi do ljudi, kako se sami predstavijo in koliko si pustijo "srat po glavi" . Zame osebno, vsaj dokler bodo "meje odprte" ostanem v Avstriji kot dnevni migrant in zapravljam veselo v Sloveniji oz. kjer žena želi
Načeloma pa je v določenih branžah, če ne kar vseh bolje plačano delo kot v Sloveniji. Pa je odvisno od ljudi do ljudi, kako se sami predstavijo in koliko si pustijo "srat po glavi" . Zame osebno, vsaj dokler bodo "meje odprte" ostanem v Avstriji kot dnevni migrant in zapravljam veselo v Sloveniji oz. kjer žena želi
Daj ne bluzi v 3 krasne. Konkretno njegov primer, koliko več zasluži, je tak čez palec razlika med slovensko in avstrijsko povprečno plačo. In to je po tvojih strokovnih analizah statistično zanemarljivo, ker si ti kao jaki poznavalec razmer, ker živiš na meji? Nehaj se smešit počasi.
Vsak v mb in širši okolici ima vsaj 10 znancev, ko delajo gori, vključno z mano. Pa se noben ne razglaša za blaznega poznavalca in predvsem se noben od teh znancev ne vozi vsaki dan 3 ure za 200€ več
Življenje na poti: 'Najbolj nas ubija samota' | 24ur.com
"Ljudje razmišljajo: kamion je kamion, nihče pa ne pomisli, da je kamion voznik, človek, ki opravlja svoje delo," razočarano pove Darko, voznik tovornjaka iz Brčkega, medtem ko v papirnat lonček na počivališču Barje naliva kavo. Njegovo življenje je v tovornjaku, svoje družine ne vidi tudi po...
Povprečna plača je javno objavljena na internetu, za to ne rabim bit samozvani poznavalec razmer.
Delavniki so enaki kot pri nam, torej 40 ur, ali ponekod 37.5. Kake zahtevne matematične operacije točno si imel v mislih, ki jih poznate samo lokalni obmejni vaški poznavalci razmer?
res je. ker mnogi, premnogi razmišljajo kot ti, se je pojavila nova moda tudi v višjih krogih, bolj cenjenih delovnih mestih. verjetno si slišal za ročni nogomet, pikado, kavče, tv. taka najlepša in najbolj razširjena je pa službeni telefon in prenosnik. vse za delo 24/7. mnogi bi ti dali prenosnik, da delaš od doma, telefon, da si dosegljiv in redki spoznajo mačka v žaklju in pri bobu za 10€ kupijo svobodo telefona, pri mimovrste pa prenosnik za 500 in so mirni. MIRNI.
mnogi verjamejo, d aje ročni nogomet in tv s kavčem za njihovo relaksacijo in kot bi mignil so ulavfani, od 9 do 19 na šihtu.
videl sem jaz vas telet že preveč in vsakič mi gre na bruhanje. samoupravljanje ti je dalo kredit, ki ga je požrla inflacija, jazbinšek ti je dal stanovanje, demos pa privatizacijo..danes si slepo črevo nekoč uspešnega podjetja, ki je nastalo z idejo ne rabimo te dejavnosti, imaš 5 zaposlenih, ki jih jebeš v glavo in misliš, da si veliki dasa, ker znaš 24 ur delit z 8 in si dobil 3 izmene. navaden bosanc zna 24 kubikov delit s 6 na hruško in dobi 4 tovornjake. ti bi to še znal, sam kaj ko potem ne znaš prodat svojega izdelka za 0,152 namesto 0,151. in dokler bo raja vse to nosila, boste vi kurćići harali svetom, ko bo pa šlosar ugotovil, da nisi sposoben njegovega dela prodat in da mora on zato delat ko živina, se bo pa spremenilo.
nisi pa to samo ti, mnogi ste taki. mnogi ste nesposobni in ker ste bili na pravem mestu, da ste lastninili oddelke firm, ker ste dedovali, ali imeli strice v tujini, da so dal nekaj posla ste ratali PRIVATNIKI. v osnovi vam manjka sočutja, človeškega odnosa, empatije, da ne govorim o znanjih in sposobnostih. sramota zahodne civilizacije. za pohlep in denar se greste novodobno suženjstvo, uničujete družine in posledično civilizacijo. ti s tvojimi 8 efektivnimi urami omogočaš kozojebcem, al kako jih kličeš, vstop na tla evrope.
prišel bo čas...verjetno za zahodno civilizacijo prepozno, za neke pa ne, ko boste šlafrok šefi dobili kar vam pripada.
I
Izbrisan uporabnik 474
Demz, v našem podjetju imamo oddelek, kjer tudi laufa 3 izmensko delo, kjer se stroji "vrtijo 24/7 brez pavze. V tem primeru je seveda normalno, da delavec, ki upravlja s tem strojem (stroji) mora priti na delovno mesto prej, da se pripravi in naredi prevzem od prejšnjega. Ampak ko delavec prestopi prag podjetja, se avtomatsko logira in v tistem trenutku prične teči delovni čas. Tudi delavec, ki je končal z delom in se mora preobleči nazaj v svoja oblačila (ali pač kaj drugega), je v podjetju logiran toliko časa, dokler ne zapusti prostorov podjetja. Oba bosta v tem primeru imela približno 30 minut nadur. Nadur! Delavec si jih lahko izplača ali pa jih koristi za kašen prost dan. In tako je bilo v kateremkoli podjetju sem bil (kot zaposlen, zunanaji sodelavec ali samo kot obiskovalec). To, kar počneš ti, ni prav in ni v skladu z delovnim pravom. Če so delavci zadovoljni, OK, ampak če si en sprdne in te gre tožit zaradi takšne prakse, boš pušnil gladko.
Tebi ni pomoči, zato pa smo kjer smo in samo še slabše bo.
In, ja 3,14zda vsi imamo jahte! Ti bo kdaj potegnilo v tvojo betico, da je na trgu konkurenca iz Poljske, Češke, Slovaške, Romunije...
...in če hočeš dobiti kakšen posel je treba pač delati, kot sem ti napisal.
Sicer lahko zapremo štacuno, 300 ljudi pa pošljemo domov in naj si zaslužijo svoj kruh kot kot. npr. "youtuberji" ali "influencerji"??
Ja, ko gre izdelek v proizvodnjo se ga dela celo trajnaje projekta, običajno 3-5 let. Pon-pet na 3 izmene.
Razen poleti, ko je 2-3 tedne kolektivnega in za NL in 1. maj, ko je kolektivnega po 1 teden.
To je RL npr. v proizvodnji sestavnih delov za avtomobilsko industrijo, s čemer se ukvarja večina slovenskih proizvodnih firm.
Nazadnje urejeno:
Vse lepo, realnost pa je precej drugačna... kaj pa lahko več nudiš otrokom, zagotovo si vsaj 3 ure manj doma, manj je tudi dopusta......lahko pa imaš boljši avto in telefon... Tako da, mene recimo zadeve ne ganejo, če moram biti 30 do 40 % dalj na šihtu za večjo plačo. Hvala, ne.
sicer ja zdeva relativna, če si bil tukaj na minimalcu, potem je to lep prirastin je okej in pogojno sprejemljivo, če tukaj nisi bil na minimlacu, potem je to kar sem napisal zgoraj.
I
Izbrisan uporabnik #9334
No, Softi, povem ti, da se grdo motiš. Tudi v 80. letih, ko so sindikati bili neizmerno močni, je veljalo da se priprava in preoblačenje za šiht ne šteje v delovni čas. Štelo se je samo tiste pol ure za malico.
In - Ne, Gargy, nobeno delo ne sme biti tako organizirano, da je zanj treba izvajati nadure.
To kar mi tule dopovedujete, so morda mokre sanje pisarniških moljev, ki si želijo morda samo 6 urnega delovnika ali pa - najbolje samo eno uro na mesec, toliko da prideš plačo dvignit
.
Svet se žal drugače vrti in prav nič ne kaže, da se bo glede delovnega časa kaj spremenilo. Ste živeli v "socialističnih časih", ko so bile te zadeve bistveno bolj sproščene, pa ste jih z veseljem zavrgli, še celo sramujete se jih. Prav, naj bo po vaše. Toda - ko prideš na šiht, ne prideš zato da si pač tam, ampak da nekaj narediš. Če ne narediš, bo firma šla ... tako je to, čisto enostavno.
In - Ne, Gargy, nobeno delo ne sme biti tako organizirano, da je zanj treba izvajati nadure.
To kar mi tule dopovedujete, so morda mokre sanje pisarniških moljev, ki si želijo morda samo 6 urnega delovnika ali pa - najbolje samo eno uro na mesec, toliko da prideš plačo dvignit
.Svet se žal drugače vrti in prav nič ne kaže, da se bo glede delovnega časa kaj spremenilo. Ste živeli v "socialističnih časih", ko so bile te zadeve bistveno bolj sproščene, pa ste jih z veseljem zavrgli, še celo sramujete se jih. Prav, naj bo po vaše. Toda - ko prideš na šiht, ne prideš zato da si pač tam, ampak da nekaj narediš. Če ne narediš, bo firma šla ... tako je to, čisto enostavno.
Se manj pa, da enostavno rečeš, da ni nič. Enostavno ukraden prosti čas. To je pa tistih ta drugih 8h v tvojih 3x8. Če jih ne plačaš, če jih ne priznavaš, si dober organizator dela, ker firme nič ne stane? Ce pa to še verjameš, pol si pa sploh perla...
I
Izbrisan uporabnik 474
Seveda je nujno, sploh v tvojem primeru. Ali pa gradbišča in podobno, kjer je že v pogodbi zapisano, da se dela 60 ur na teden.
So ti že drugi povedali - izkoriščaš delavce in kršiš delovno pravo. Bodi srečen, da še nimaš kakšne tožbe na hrbtu.
Tisti trenutek, ko delavec prestopi prag podjetja, je v službi in mu teče delovni čas. Povsod je tako, samo naš velekapitalist Demz očitno ima drugačno mnenje
I
Izbrisan uporabnik #9334
No, še malce in boste rekli, da je treba plačat tudi čas potovanja na šiht in iz njega . Policaj ki se vozi iz Murske Sobote v Ljubljano na šiht, bo tako imel samo 4 ure efektivnega šihta, ker vse kar je več kot 8 ur, so nadure. Mater, vi ste svetovni prvaki 
.
. Policaj ki se vozi iz Murske Sobote v Ljubljano na šiht, bo tako imel samo 4 ure efektivnega šihta, ker vse kar je več kot 8 ur, so nadure. Mater, vi ste svetovni prvaki .
I
Izbrisan uporabnik 474
Denar seveda igra veliko vlogo, ni pa vse. Velika večina naših migrantov je v pri nas slabše plačanih službah - sobarice, čistilke, viličaristi, delo za tekočim trakom itd. In tukaj je faktor pri neto izplačilu 2 ali celo 3. Plus socialne ugodnosti. Plus penzija. In kot veš na štajerskem in v Prekmurju ni pametnih služb oz. kar jih je, je za "pest riža" - če hočeš kakšno bolje plačano službo, je potrebno pogledati že preko Trojan. In Jožetu iz Dupleka je popolnoma vseeno, ali se vozi uro in pol na šiht v LJ ali v Graz.
Sem lani bil na razgovoru za enako delo (druga branža), kot go opravljam v AT, firma v MB. Plačilo 3x manj. 3X!!! Sem vprašal če je to hec al mogoče tedensko plačilo, pa so me čudno gledali.
I
Izbrisan uporabnik 474
No, še malce in boste rekli, da je treba plačat tudi čas potovanja na šiht in iz njega
Ne, ker še ni prestopil praga firme. Je pa res, da če ima nesrečo pri prevozu ne dalo, se šteje kot delovna nesreča v firmi...