Italianska tovarna Traktorjev Same deli dobre uspehe z delavci. Vsak od 1.300 delavcev bo nagrajen z 4.500 €.
http://www.giornaledibrescia.i...-same-1.3012794
http://www.giornaledibrescia.i...-same-1.3012794
Nazadnje urejeno:
Kdaj bodo nasi kapitalisti tako delili z delavci?
- Ustvarjalec teme Konec
- Začetni datum
Saj je lepo... Pa tudi volkswagen je to naredil... Ampak samo delavcem v Nemčiji... Ostali se pa jeb.it.e (Slovaška, Mehika, Španija...)
Me zanima če bo tudi tale tovarna plačala vsem delavcem tudi v tovarnah izven Italije...
Aja, saj pri nas tudi... Ampak samo vodstvenemu kadru (aka menagerjem in lastnikom).
Me zanima če bo tudi tale tovarna plačala vsem delavcem tudi v tovarnah izven Italije...
Aja, saj pri nas tudi... Ampak samo vodstvenemu kadru (aka menagerjem in lastnikom).
Nazadnje urejeno:
Tudi pri nas bi se našla podjetja, in to govorim iz prakse, ki bi tako nagradila delavce.
Problem je, da je pri nas, ob takem izplačilu še bolj kot delavec, "nagrajena" država, v obliki davkov in prispevkov od te nagrade.
V večini evropskih držav taka izplačila niso obremenjena še z vsaj toliko oz. še več davki in prispevki kot je izplačilo delavcu.
Problem je, da je pri nas, ob takem izplačilu še bolj kot delavec, "nagrajena" država, v obliki davkov in prispevkov od te nagrade.
V večini evropskih držav taka izplačila niso obremenjena še z vsaj toliko oz. še več davki in prispevki kot je izplačilo delavcu.
Razdelili so manj kot 5% dobička pred davki in amortizacijo (EBITDA). Čisto normalno.
Čeprav se sliši kot nekaj izjemnega.
Po prodaji je pri nas primerljivo podjetje Gorenje, ki ima 8x toliko zaposlenih in niti približno toliko dobička.
Primerljivo bi pri nas Gorenje zaposlenim razdelilo 150€ / delavca.
Čeprav se sliši kot nekaj izjemnega.
Po prodaji je pri nas primerljivo podjetje Gorenje, ki ima 8x toliko zaposlenih in niti približno toliko dobička.
Primerljivo bi pri nas Gorenje zaposlenim razdelilo 150€ / delavca.
Tudi pri sosedih se najde kaj podobnega
Zahvala za vjernost: Otišao u mirovinu i od šefa dobio auto
http://www.24sata.hr/sudbine/zahvala-za-vjernost-otisao-u-mirovinu-i-od-sefa-dobio-auto-417049
Zahvala za vjernost: Otišao u mirovinu i od šefa dobio auto
http://www.24sata.hr/sudbine/zahvala-za-vjernost-otisao-u-mirovinu-i-od-sefa-dobio-auto-417049
V glavnem kar je gospodarstva ostalo ni tako slabo, da mora folk delat prej sp-jev in raznih perkernih oblik.
Firme izkoriščajo situacijo na trgu dela, ker se jih za vsak usran šiht 20 folka prijavi. V glavnem ni tolk slabo, da ne bi mogle bit plače boljše.
Firme izkoriščajo situacijo na trgu dela, ker se jih za vsak usran šiht 20 folka prijavi. V glavnem ni tolk slabo, da ne bi mogle bit plače boljše.
Pri nas smo tudi že dobili tako nagrado in sicer leta 2008, ko je šlo pred krizo firmi res dobro. Po prvem navdušenju da bom dobil 1700 eur bruto, me je precej pohladilo dejstvo da bo na račun prišlo manj ko 700eur. Zadeva je torej firmo koštala ogromno, delavci pa so bili nezadovoljni ker so dobili premalo, zato ni ravno vejretno da bi se še kdaj ponovilo.
Tud pri nas so take firme, samo tiste skopužneže je treba prisilit, da zaprejo dejavnost a kaj ko so zmer najdejo ovce !!
A ti kaj bereš ali samo mlatiš prazno slamo.
Pri nas je problem, ker je država prepožrešna in pobere večji del nagrade.
Če delaš oziroma si zaposlen si poglej na plačilno listo, koliko staneš delodajalca bruto bruto. Ko to vidiš ti je jasno zakaj životarimo s 600 evri na mesec neto.
Pri nas bi verjetno na izplačano nagrado 4500 eur bruto ven dobil mogoče kakih 1500 eur ostalo bi šlo državi.
Firme še najbolj (in to skoraj vse) izkoriščajo besedo Kitajska, Kitajci, kitajska konkurenca.
Če bi bil to res tak faktor, bi bile plače v Avstriji, Nemčiji in Italiji pol nižje, kot so...
Zanimivo, da kitajska konkurenca v omenjenih državah nima vpliva na plače. Mogoče sicer, ampak zelo malo.
Pri nas pa so Kitajci, ter seveda visoki prispevki glavni krivci za to, da ni najmanjša plača vsaj 900 evrov...
In tudi NIKOLI ne bo. Ker za kaj takega (dvig plače magari za 3%) v Sloveniji ni najmanjšega vzroka.
Ljudje niso na cestah, raje molče trpijo. In opazujejo 20-letne ekonomske eksperimente in čarovnije vlad...
Ljudje so tihi opazovalci. Kot bi bili na sedativih. Popolnoma neaktivni. Brez jajc, hrbtenice. In brez glasu., Razen glasu za leve, ko pridejo volitve...
Ni nam pomoči!
Nazadnje urejeno:
Pa koji q..ac mislite, da je slovenija, pa zakaj so jo spustil v EU.
Sigurno ne zato da bo nam lepo in bomo mel velike plače. Sprijazente se, da je to kapitalizam, ki ga tako opevate. Ves sistem temelji na tem, da če eden ima dobiček mora nekdo pušiti, in to je tudi v tem primeru.
Pa ko primerjate dohodke primerjajte bruto bruto ene in druge. Razlika je samo ali ti plača večino prispevkov davkov firma ki ti izplačuje ali pa kot v tujini, ko moraš to početi sam vsak mesec. Ne rečem da ni razlik, so, niso pa take kot si eni želijo tu prikazati.
Kitajci so en od razlogov krize, niso pa edini. Tudi Japonci so bili v podobni situaciji 60-70. let pa kje so danes.
Kapital ne more delat kapital, lahko ga samo napihuje, samo delo ustvarja dodano vrednost, in to je glavni problem tega kazino kapitalizma. Problem teh kriz je samo kako čimmanj boleč izpraznit te baloneak žal se trudijo, kako čim manj boleče izpraznit za elito.
Sigurno ne zato da bo nam lepo in bomo mel velike plače. Sprijazente se, da je to kapitalizam, ki ga tako opevate. Ves sistem temelji na tem, da če eden ima dobiček mora nekdo pušiti, in to je tudi v tem primeru.
Pa ko primerjate dohodke primerjajte bruto bruto ene in druge. Razlika je samo ali ti plača večino prispevkov davkov firma ki ti izplačuje ali pa kot v tujini, ko moraš to početi sam vsak mesec. Ne rečem da ni razlik, so, niso pa take kot si eni želijo tu prikazati.
Kitajci so en od razlogov krize, niso pa edini. Tudi Japonci so bili v podobni situaciji 60-70. let pa kje so danes.
Kapital ne more delat kapital, lahko ga samo napihuje, samo delo ustvarja dodano vrednost, in to je glavni problem tega kazino kapitalizma. Problem teh kriz je samo kako čimmanj boleč izpraznit te baloneak žal se trudijo, kako čim manj boleče izpraznit za elito.
Glej: pomembno je, kaj delavcu ostane po izplačilu državi, pa naj prispevke plačuje sam, ali njegova firma, čisto vsseno.
Pomemben je (za življenje, za varčevanje) NETO znesek!
Trdim, da Slovenec z 600-750 evrov ne more prihraniti NIČ. Niti v 30-ih letih, razen če se odreče avtu, pivu, cigaretam, ženskam in dopustu.
Trdim da Avstrijec na primerljivem delovnem mestu, kjer ima za podobno delo plačo 1300 - 1500 evrov, lahko prihrani mesečno 100-200 evrov. Prihrani z lahkoto, z levo roko!
Recimo 150 € x 12 = 1.800 letno x 30 let = 54.000 evrov.
V Sloveniji pa 54.000 evrov ne more prihraniti NIIHČE z 600 - 800 evri mesečne plače. Govorim o tem, da greš po službi domov, ne pa na še en štiriurni šiht, kar pa sicer nikakor NI normalno.
No, nekaterim v Sloveniji je to čisto normalno, drugi pa so v to dejansko prisiljeni... Ampak ti drugi delajo še pol šihta zato, da zaslužijo tistih manjkajočih 200, 300, ali 400 evrov, ki jim manjkajo za plačilo položnic, plačilo kredita.
ZATO GRE!
Pomemben je (za življenje, za varčevanje) NETO znesek!
Trdim, da Slovenec z 600-750 evrov ne more prihraniti NIČ. Niti v 30-ih letih, razen če se odreče avtu, pivu, cigaretam, ženskam in dopustu.
Trdim da Avstrijec na primerljivem delovnem mestu, kjer ima za podobno delo plačo 1300 - 1500 evrov, lahko prihrani mesečno 100-200 evrov. Prihrani z lahkoto, z levo roko!
Recimo 150 € x 12 = 1.800 letno x 30 let = 54.000 evrov.
V Sloveniji pa 54.000 evrov ne more prihraniti NIIHČE z 600 - 800 evri mesečne plače. Govorim o tem, da greš po službi domov, ne pa na še en štiriurni šiht, kar pa sicer nikakor NI normalno.
No, nekaterim v Sloveniji je to čisto normalno, drugi pa so v to dejansko prisiljeni... Ampak ti drugi delajo še pol šihta zato, da zaslužijo tistih manjkajočih 200, 300, ali 400 evrov, ki jim manjkajo za plačilo položnic, plačilo kredita.
ZATO GRE!
Nazadnje urejeno:
To je to. Ampak tukaj na alterju imajo vsi 2500 eur in več neto plače. Tak, da jim je vseeno kaj se dogaja s folkom, ki prejmejo za svoje delo 600-800 eur plače. Večina bo sedaj modrovala kako je to prav in edino pravilno. V glavnem, da so oni na boljšem, kot večina.
Kar se mene tiče privoščim vsakemu od njih plačo nad 2500 eur. ampak za tako plačo morajo nekaj spravit skupaj, ne pa da so cele dneve tukaj in mudrujejo kako je prav, da delavci zaslužijo 600-800 eur neto plače.
Saj ne modrujejo da je prav da delavec zasluži 600-800. Delavec zasluži preveč, tudi če dobi 400. Zakaj pa se ne izobražuje, da bi kaj znal...
Najprej, ja imam 2500 + .
Delal sem v tujini, tako da vem kako je tam. Nikoli nisem delal v JU. Delal sem tudi za multinacionalke pri nas, oni so me klicali, oni povedali koliko me bodo plačali. Včasih sem šel, včasih ne.
Slovenija ima nekako preveč "otroško" plačo. Otroško, kot delavcem ne bomo zaupali, da bodo res dali v drugi steber, pa v zdravstvo, da ne rečem, da otrok ne bodo dajali v privat šole, zato jim raje kar takoj vzamemo. Zato je neto pri nas majhen neto.
Ampak pod črto.
drugi in tretji stebri so globalno v riti. Večina si da izplačati v treh letih (hvala bogu, da so dojeli) da ne plačajo davka. Po treh letih, bodo pa penzije nizke pa socialni problemi.
V ZDA je v letu 2009 in kasneje nastopil zanimiv fenomen. Upokojenci so začeli iskati delo. Ker so se jim 2 in 4 stebri sesuli, so imeli premajhne penzije in so šli v službo. V Sloveniji pa trenutno držimo prvo mesto v EU (PRED Grčijo) v mladosti upokojevanja.
V Sloveniji delamo premalo. (pika) Na severu nihče ne razmišlja o popoldanskem delu, ker dela 8 - 17. Uro za malico nima plačane. Imamo (ravno dane) prost dan. In predvsem, so podizobraženi. Zato mi nismo konkurenca nemškim delavcem (Akrapovičevi so). Mi smo dejansko konkurenca Kitajcem. Trenutno smo boljši. Bliže smo, kulturno smo skoraj enaki, delamo (še) bolj kvalitetno.
Če pa primerjam Beko - Gorenje, potem lahko ugotovimo, Turki znajo in cenejši so. (mimogrede Akrapovič : Gorenje je cca 700:10.000). Skratka na področjih kjer je veliko zaposlenih (razen JU) imamo konkurenco, ki je cenejša.
Za konec (drugo polčas se je začel
). Marx je imel kdaj pa kdaj prav. Delavca je v kapitalizmu treba plačati toliko, za kolikor bi bil pripravljen njegovo delo prevzeti nekdo iz rezervne armade (nezaposleni). Ergo - enostavna dela - poceni dela.
Delal sem v tujini, tako da vem kako je tam. Nikoli nisem delal v JU. Delal sem tudi za multinacionalke pri nas, oni so me klicali, oni povedali koliko me bodo plačali. Včasih sem šel, včasih ne.
Slovenija ima nekako preveč "otroško" plačo. Otroško, kot delavcem ne bomo zaupali, da bodo res dali v drugi steber, pa v zdravstvo, da ne rečem, da otrok ne bodo dajali v privat šole, zato jim raje kar takoj vzamemo. Zato je neto pri nas majhen neto.
Ampak pod črto.
drugi in tretji stebri so globalno v riti. Večina si da izplačati v treh letih (hvala bogu, da so dojeli) da ne plačajo davka. Po treh letih, bodo pa penzije nizke pa socialni problemi.
V ZDA je v letu 2009 in kasneje nastopil zanimiv fenomen. Upokojenci so začeli iskati delo. Ker so se jim 2 in 4 stebri sesuli, so imeli premajhne penzije in so šli v službo. V Sloveniji pa trenutno držimo prvo mesto v EU (PRED Grčijo) v mladosti upokojevanja.
V Sloveniji delamo premalo. (pika) Na severu nihče ne razmišlja o popoldanskem delu, ker dela 8 - 17. Uro za malico nima plačane. Imamo (ravno dane) prost dan. In predvsem, so podizobraženi. Zato mi nismo konkurenca nemškim delavcem (Akrapovičevi so). Mi smo dejansko konkurenca Kitajcem. Trenutno smo boljši. Bliže smo, kulturno smo skoraj enaki, delamo (še) bolj kvalitetno.
Če pa primerjam Beko - Gorenje, potem lahko ugotovimo, Turki znajo in cenejši so. (mimogrede Akrapovič : Gorenje je cca 700:10.000). Skratka na področjih kjer je veliko zaposlenih (razen JU) imamo konkurenco, ki je cenejša.
Za konec (drugo polčas se je začel
). Marx je imel kdaj pa kdaj prav. Delavca je v kapitalizmu treba plačati toliko, za kolikor bi bil pripravljen njegovo delo prevzeti nekdo iz rezervne armade (nezaposleni). Ergo - enostavna dela - poceni dela.Podobne teme
