Beraški zdravniki

  • Ustvarjalec teme Izbrisan uporabnik #488
  • Začetni datum

BuDi

Guru
6. sep 2007
8.982
5.628
113
Čudno je že, da se pogovarjajo o nekem plačilu, ko nič ne delajo. Ali so v službi ali so prosti in so lahko kjerkoli z ugasnjenim telefonom? Zakaj sploh pripravljenost?

V podjetju kjer sem bil prej zaposlen so bili trije ITjevci na visokem (samo stoj pa glej) dodatku za stalno pripravljenost, da pridejo kadarkoli takoj "če server dol pade", ker je bilo podjetje takega pomena, da je bil že nekajurni offline problem na nacionalni ravni.
Najmanj 10 let ni bilo nič, ko se je pa zgodilo je bil en na dopustu v Grčiji, druga na dopustu v v New Yorku, tretji je bil pa na dolgotrajni bolniški dejansko v bolnici. Mislim, da so morali dobit zunanje izvajalce, da so prišli urgentno zrihtat. :geek:
 
  • Haha
Reactions: sajkek

optiplex

Guru
13. dec 2015
6.694
4.757
113
Ali pa pac v danem trenutku se zateci k soluciji, ki se nekako deluje. ZDjem programe vzet, ce jih ne izpolnjujejo in podelit koncesijo privatniku. Te dobis, ker čeprav je strosek za drzavo/obcino in tudi ZZZS enak, obveznosti zdravnika pa tudi, se hitreje najdejo, ker ta ne pusti, da še kdo kos pogace dobi razen tistih, ki delajo. Potem je pa dovolj za dejanske delavce.

Resitev je torej ze sedaj. V praksi in ne stane nikogar nič več, samo tisti, ki delajo, in tisti, ki rabijo, imajo vec od tega. Res pa za "vzdrevalce sistema" ni...
Svoboda je za javno, zasebnikom pa nočejo dati, ker so preveč učinkoviti... pol je to dodaten strošek ZZZS, čim več ljudi v čakalnicah do bridkega konca manj denarja....

evtanazija jim je bila res dobra rešitev... pa je šla po vodi.
 

Pepe

Guru
20. sep 2007
14.384
6.012
113

V podjetju kjer sem bil prej zaposlen so bili trije ITjevci na visokem (samo stoj pa glej) dodatku za stalno pripravljenost, da pridejo kadarkoli takoj "če server dol pade", ker je bilo podjetje takega pomena, da je bil že nekajurni offline problem na nacionalni ravni.
Najmanj 10 let ni bilo nič, ko se je pa zgodilo je bil en na dopustu v Grčiji, druga na dopustu v v New Yorku, tretji je bil pa na dolgotrajni bolniški dejansko v bolnici. Mislim, da so morali dobit zunanje izvajalce, da so prišli urgentno zrihtat. :geek:
S tremi ljudi ob upoštevanju slovenske zakonodaje nimaš nobenih realnih možnosti zagotavljati 24/7. Dodatek k plači tu nima veze.
Z nekaj sreče ti uspe ali pa tudi ne.
 

Pepe

Guru
20. sep 2007
14.384
6.012
113
Na koncu je s temi pokrivanji med dopusti tako, da pri resnem delu noben ne pozna res vseh podrobnosti za katere zmeraj skrbi nekdo drug. Vsaj v manjših podjetjih, ki si ne morejo privoščiti dvojnega kadra, ker v okviru nekega procesa ni dovolj dela za dva in vsak dela nekaj drugega. Na koncu to velja tudi za marsikateri kompleksnejši proces v večjem sistemu. Res obvlada ga tisti, ki to dela. Dobra dokumentacija reši marsikaj, včasih pa vseeno kaj zmanjka.
 

sad

Guru
24. avg 2007
23.214
12.037
113
Saj to ni problem.
Če je zadeva ustrezno organizirana, ne rabiš biti 100% poznavalec stvari. Dovolj je 80%, preostalih 20% ti pa zagotovi odgovoren preko online dostopa.
Ali pa itak vse sam uredi remote.
Če pa to ni ustrezno urejeno v času današnjih VPNov, itd., potem pa tudi, če podjetje propade.
Seveda so vsi za to tudi ustrezno plačani. Težava ponavadi nastane, ko podjetje zahteva, da si stalno dosegljiv, plačalo pa tega ne bi. Če si dobro plačan za to, ti ni problem tudi v NY en dan oddelat. Pač daš ženi/ljubici kreditno in izstaviš potem stroške podjetju. :valjamse:
 

B81

22. jul 2007
40.064
12.622
113
Če si iz okolice MB in hočeš delati, potem ne bi smelo biti težav, da najdeš službo v Avstriji. Iz članka se sicer ne da sklepati, da si močno želijo dela. Po drugi strani gre seveda za eno stran zgodbe. Čudno je že, da se pogovarjajo o nekem plačilu, ko nič ne delajo. Ali so v službi ali so prosti in so lahko kjerkoli z ugasnjenim telefonom? Zakaj sploh pripravljenost? Mogoče je potrebna precej drugačna organiziranost in nekdo urgentne stvari dela, ko je v službi na delovnem mestu. Prekine dosedanje delo in naredi tisto, kar je nujno. Tisti, ki smo v zasebnem sektorju pa vemo, da so delodajalci oziroma odgovorne osebe delodajalca odgovorne, da poskrbijo za delo za zaposlene.
Kaj pa tisti ki so iz Lemberga?