Zastopnik - pooblastilo in ostalo

ApfelStrudel

Pripravnik
16. okt 2008
60
0
6
Pečica
Mnja, vem da 1.11 ni glih dan za taka vprašanja ampak vseglih, ker se malo mudi.
Torej dolga zgodba na kratko - Začeli bi sodelovanje s potnikom kateri bo plačan po učinku (procenti pač). Zdaj, stvar je taka da ga želimo vsaj 1 mesec preizkusiti ali je sploh sposoben "furat" to zadevo, tako da ga zaposliti takoj (tudi pogodbeno za 1 mesec) ne želimo (minimalac s prispevki še vedno znese dosti v našem banana-republjik in če on ne naredi nič...)
Torej, vsekakor ga ne želimo obrniti ali nategniti, se osebno brez problemov strinja s tem in tudi obljubljeno ima pogodbo za nedoločen čas, če se izkaže da je sposoben dobro furati zadevo.

Zadeva bi šla torej nekako takole :
a) 1 mesec kot zastopnik na lastne stroške - plačilo zgolj po učinku.
b) Če se obnese a, potem zaposlitev za poskusno dobo 3 mesecev - plača + procenti
c) Če se obnese b, potem zaposlitev za nedoločen čas

Kot pravim - tudi potniku je v interesu, da se najprej sam preizkusi v zadevi (ker še sam ni čisto ziher ali mu kaj takega leži). Tako, da je sedaj edini problem kako rešiti korak a) ? Fant nima s.p tako da bi bilo potrebno zadevo rešiti drugače. Ali kdo ve kaj je potrebno podpisati da lahko fant ta prvi mesec legalno dela za nas? Pooblastilo + kakšna pogodba o honorarnem delu? Obstajajo že kakšni obrazci za to (kot za zaposlitev) ali moramo sami spisati nekaj?

Vsako pomoč nagradim z *****
Hvala že vnaprej
 

B81

22. jul 2007
37.683
10.965
113
Zastopnik ima tako deljen čas, da ga lahko zaposliš za recimo 2 uri dnevno ali pa celo 1 uro dnevno in se pač plačajo stroški za to.
Če se seveda strinja, saj en mesec ni veliko...
Firme na prireditvah zaspolijo ljudi tudi za 1 dan, če traja prireditev pač samo en dan.

Meni je inšpektor rekel, naj kelnarco zaposlim za 2 uri dnevno, tolko, da mam nekaj, če kdo pride....
grin1.gif


Ali pa mu prek štud. napotnice denar dobaviš, če se obnese in sklene kak posel na terenu.
 

trigga

Fizikalc
24. jul 2007
1.787
0
36
Mislim, da bo za vas prava rešitev podjemna pogodba.
Citat:
Opis uporabnine: Pri pogodbi o delu gre po Obligacijskem zakoniku (OZ) za razmerje med delavcem, ki ga OZ imenuje podjemnik, ter naročnikom del (delodajalcem). S pogodbo o delu se podjemnik zavezuje opraviti določeno delo, naročnik pa se zavezuje, da mu bo za to plačal.


Še obračun podjemne pogodbe:
Citat:
Izračun davčnega odtegljaja

Obračun pogodbe o delu

Novejši odgovor, september 2008. Zanima me, če kje dobim obračun podjemne pogodbe? Nekje sem slišal, da že dolgo časa ni več pavšala 2,91 €?

Na podlagi sklenjene podjemne pogodbe se obračunajo naslednji prispevki in davki:

* od 90% osnove se obračuna davčni odtegljaj 25% dohodnina
* od 100% osnove se obračuna 6% prispevek za PIZ
* obračuna se in plačuje tudi prispevek ZZ v pavšalnem znesku 3,08 €
* od 100% osnove se obračuna in plača 25% posebni davek
Vir

Pa še en:
Citat:
Obračun podjemne pogodbe, neto 200 eur oz. 258,06 bruto

I. Osnove za izračun davčnega odtegljaja:

101 Dohodek 258,06 eur bruto

106 Normirani stroški /odhodki (10%) 25,81 eur

107 Davčna osnova 232,25 eur

II. Davčni odtegljaj

201 -po splošni stopnji (25%) 58,06 eur
trr:01100-8441403402 19 davčna št. in konto

III. Prispevki za socialno varnost

221 pokojninsko in invalidsko zavarovanje PIZ (6%) 15,48 eur
trr:01100-2001395504 19 davčna št. in konto

222 prispevek za poškodbe pri delu v pavšalnem znesku 2,91 eur
trr:01100-3008640594 19 davčna št. in konto

Količnik bruto – neto
100 – (90 * 0,25) = 77,5 in 100/77, 5=1,29032258
Preverimo: 200 eur neto * 1,29032258 = 258,06 eur bruto

Obračun posebnega davka na določene prejemke
Osnova 258,06 eur (bruto) stopnja davka 25% = 64,52 eur
Vir


Sicer pa se ga lahko zaposli za določen čas 4 mesece, od tega ima 1 mesec poskusno. Po preteku poskusne dobe lahko delodajalec prekine delovno razmerje, če delavec ne dosega pričakovanih rezultatov (in obratno, delavec lahko da odpoved). Seveda je fajn, če se pričakovane rezultate konretizira oziroma zapiše v kakšnem aneksu, tako da je z obeh strani jasno, kaj se pričakuje.

Še nekaj literature na to temo:
klik
klik
klik

lp
 

ApfelStrudel

Pripravnik
16. okt 2008
60
0
6
Pečica
Hvala za predloge.
Sem pogledal za to podjemno pogodbo in me nekaj zmoti...

Tekst iz opisa podjemne pogodbe : " ... ... Predmet pogodbe je torej rezultat dela in podjemnik sam odgovarja za rezultat dela. Naročnik se zavezuje, da bo za opravljeno delo, posel plačal podjemniku dogovorjen znesek. Plačilo mora biti torej določeno."
In tukaj je keč, ker plačilo v našem primeru ne more biti določeno (provizija - procenti od realizacije).

Še kakšna ideja? Kakšna pogodba o zastopništvu in izplačilo provizij kot "honorar" ne obstaja?
Se pardoniram če zvenim glupo, ma prvič rabimo kaj takega - z zaposlitvami za 1 mesec recimo smo imeli pa že preslabe izkušnje za tako dejavnost kot sem rekel realizacija 0 (se je model samo po riti čohal in čakal da gre mesec naokoli), izplačati pa še vedno moraš plačo za tisti mesec.
Bom pa potalal zvezdice zgornjim, samo malo kasneje - moram nekam "leteti"
 

lost1

mnz
19. jul 2007
8.461
147
63
Podjemna pogodba je OK.

Ce gre za sklepanje necesa, recimo zav. poslov, da se njegova plača racuna na sledec nacin:

Stranka sklene zav. od 400-600€ , on dobi 2%
600-800€ , on dobi 3%

...


Ali pa na vsako pridobljeno stranko, dobi 50€ .

Stevilke so izmisljene,ampak tolk da bos videl vzorec.
 

B81

22. jul 2007
37.683
10.965
113
Pa to je najbolje prek kake napotnice rešit, kdo ga bo pa kontroliral na terenu, no...kaka podjemna pogodba, preveč dela s takimi po večini fičfiriči
grin1.gif